工作行不行，大家評一評。據(jù)報道，湖南衡陽市績效辦近日利用線上公眾評估系統(tǒng)，向全市移動、聯(lián)通、電信公司手機(jī)用戶發(fā)送短信，邀請市民評判全市82個參評市直單位的年終績效，評估意見將占各單位年終績效總值的15%。

每到年末歲初，對所屬部門、單位開展一年一度的工作測評，已是許多地方的常態(tài)化“規(guī)定動作”。然而，如何評?誰來評?參與測評的對象、群體不同，效果也大不一樣。時下，仍有不少地方是關(guān)起門來“打鉤”。這樣做其實(shí)起不到發(fā)現(xiàn)問題、提升工作水平的作用。

群眾的眼睛是雪亮的。黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位及其職能部門、服務(wù)窗口的工作到底好不好，哪些方面還存在具體不足，前來辦事的群眾和企業(yè)感受最深，體會最清楚，也最有發(fā)言權(quán)。

如今，一些地方在年終績效測評考核中，運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)思維，邀請廣大市民通過手機(jī)參評，抓住了測評工作的核心和關(guān)鍵。開門測評，既能客觀反映各單位的工作成效，發(fā)現(xiàn)存在的問題，又能激發(fā)市民參與社會治理的積極性。

讓黨政機(jī)關(guān)、服務(wù)單位的測評工作在陽光下運(yùn)行，是群眾和企業(yè)的呼聲，也是改革的方向。前不久，國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于建立政務(wù)服務(wù)“好差評”制度提高政務(wù)服務(wù)水平的意見》指出，建立政務(wù)服務(wù)績效由企業(yè)和群眾評判的“好差評”制度，推動各級政府增強(qiáng)服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，夯實(shí)服務(wù)責(zé)任。衡陽市邀請城鄉(xiāng)居民參評市直單位年終績效的創(chuàng)新做法，是對群眾的充分尊重和信任，值得借鑒。(文/吳 旭)